《石榴古诗李商隐》
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1、不管什么事情，制度化都是必须的。应该要求公司的部门主管每三个月或者每半年提出一次流程改善建议。公司每个领导、每个部门主管，都有这个责任和义务。一定要重视制度的力量。
2、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
3、女人走一走就要把债清掉，别背负他欠你的债往前走，两个人都累!
4、老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转!
5、执行力不佳的8个原因：管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款，不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。
6、看别人不顺眼，是自己的修养不够!
7、钱在哪里，心就在哪里。
8、一个主管如果只会压制自己，这个叫做怕(怕事);如果只会纠正自己，叫做乱(乱了天下);只会节省自己，叫做贱。伟大的韩非子讲的。
9、领导者的价值在于把追随者培养成领导者。
10、一德二命三风水四积阴功五读书。德之不修吾之忧也，德高鬼神惊。
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