《论述诗词之异》
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1、你最近进步很大，从很差进步到比较差。
2、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚;对员工负责，员工反过来就会对你负责。
3、干部要有敬业精神、献身精神、责任心和使命感，你有没有敬业精神，对工作是否认真。有没有献身精神，不要斤斤计较，我们的价值评价体系不可能做到绝对公平，就是要有责任心和使命感。我们的员工是不是都有责任心和使命感?如果没有责任心和使命感，为什么还想要当干部。
4、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
5、我们坚持人力资本的增值大于财务资本的增值。
6、在位要受控，升迁靠竞争，届满要轮换，末位要淘汰。
7、华为没有院士，只有院土。要想成为院士，就不要来华为。
8、十年来我天天思考的都是失败，对成功视而不见，也没有什么荣誉感、自豪感，而是危机感。
9、放下人云亦云的浮躁与作秀，用点实在精神了解社会，了解生活，了解谁才是这个世界脊梁。百年以来，我们中国人说得多，做得少;批评得多，建设的少;指责别人的多，自己力行的少。希望有些年轻人能看懂这样的文字，悟通这样的感觉，沉下心来，做点实事。
10、惶恐才能生存，偏执才能成功。
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